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早教知识:入园前摸底面试要说实话

在入园前,教师、宝宝、父母三方会有一个“面试”。早教知识有哪些?根据此次“面试”,教师能够掌握孩子各层面的专业技能,以协助他们更有目的性地照料孩子,并给父母更实际的具体指导。因此,父母一定要求真务实地回应,无须徇私舞弊。早教教什么?幼儿早教应该怎么教?

1.人体评测。

早教知识:入园前摸底面试要说实话 早教知识有哪些?掌握孩子在入园时的身体素质情况,例如孩子的食量;每日大便的時间;每日的每天喝水量;是不是对一些食材或物件皮肤过敏等。父母还必须提供宝宝的健康证书:包含眼睛视力、抽血检查等。早教教什么?幼儿早教应该怎么教?

2.能力评测。

检测弹跳、慢跑、相互作用力等来分辨孩子的健身运动能力;检测图示搜索、简易数一数、儿童经典故事、唱歌等,分辨孩子的综合性能力。检测是不是会用勺,是不是能自身用餐,是不是能自身上厕所等,分辨孩子的自立能力。检测小孩子和人的沟通交流与协作,分辨孩子的相处能力。早教教什么?幼儿早教应该怎么教?

3.心理测评。

孩子刚入园时都是出現幼儿入园焦虑,早教知识有哪些?面试时,教师会带著孩子去参观考察幼稚园的自然环境,看孩子是不是兴高采烈跟随教师走;還是躲在母亲背后,一看到路人就痛哭大吵大闹。

4.家长评价。

除开面试孩子,教师也会根据与父母会话大量地掌握小孩子。例如平常在家里带宝宝的是父母還是家庭保姆?小孩子有哪些的爱好和个性化?平时有哪些的生活方式?

总而言之,面试的关键目地是搞好家园互动工作中,可以让小孩子尽早融入幼稚园日常生活,健康平安地渡过自身的儿时。幼儿早教应该怎么教?因此父母要尽可能相互配合教师,不必由于“面试”而焦虑。

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